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    厂员工们看到刘厂长的样子都感叹他们有一个好厂长。

    “不会是遇到难事儿了吧？”

    有人担忧。

    “机修厂效益那么好能有什么事儿？”

    有些人根本没有忧患意识，他们看到了眼前的情况就很满足。

    “怎么可能没有，我可是听说外地有几个厂子连年亏损都开始裁员了。”

    “机修厂不会，每看到咱们厂还招人呢。”

    “那倒是。”

    刘厂长愁的是一旦叶闲离开，他们厂就等于失去了核心竞争力，机修厂能做到今天的程度全都是靠着叶闲才发展起来的。

    叶闲离开后，机修厂还剩下什么项目。

    洗衣机项目，适配的电机还是需要从叶闲那边采购包括配件，因为设计专利都是人家的。

    机修厂即便能继续承担组装的订单收益也都很固定。

    剩下盈利的项目就是电风扇，排风扇，厨房小工具，同样面临的情况差不多，都是要采购电机。

    可是从叶闲接了好多厂子的订单后，这些生产项目的竞争力会加大。

    他已经预想到产品饱和带来的后果，可定会影响到销售价格，砍掉大多数利润收益就少了。

    机修厂现在可有三千多名员工，工资的压力就够让他头疼的，别说整体经济转好不用担心，机修厂再不行也会有轧钢厂顶着这样的话。

    他是厂长对一些事情更为了解。

    而且他的心思可没有想着一直靠着轧钢厂的贴补过日子，他是想把机修厂发展起来。

    发展成如轧钢厂一样的大体量厂子。

    “叶闲啊，叶闲，怎么才能把你留下来呢。”

    刘厂长说着不现实的话，但还是在考虑更多关于如何发展机修厂的事情。

    “订单，对，就是订单。”

    刘厂长是个善于广开思路的，有些人不敢想的事情他敢想，有人不敢做的事情他同样不敢做。

    但是在经营机修厂上还是愿意冒点小风险。

    他想到了叶闲给机修厂提供的专业工具的更新，很多工厂都看中了叶闲制造的各种电机，但他们忽略了叶闲制作的专业工具。

    新的工具能够提升工作效率，有些多功能的设备一机多用，机修厂可以说凭借这些设备都已经具有很强的生产制作能力。
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